Personal- u. Organisationsentwicklung
Seit Mitte der 90er Jahre bin ich als Beraterin, Coach und Trainerin in kleinen und mittleren Unternehmen tätig. Mein Beratungs-Ansatz hat sich im Laufe dieser langen Zeit verändert. Heute ist das Ziel meiner Arbeit, im Betrieb vorhandenes Experten-Wissen aufzuspüren und fruchtbar zu machen: Im Unternehmen ist alles notwendige Know-How für die inhaltlichen Aspekte von Entwicklungs- oder Veränderungsprozessen. Als Expertin für die Prozessgestaltung unterstütze ich die betrieblichen Akteure dabei, diesen Schatz zu heben.
Meine Angebote im Bereich Personalentwicklung:
► Coaching und Supervision
► Führungs-Coaching
► Team-Entwicklung
► Trainings und Workshops zu Themen wie Kommunikation und Konfliktlösungen, Zeitmanagement und Umgang mit Stress, Gesundheitsförderung und Resilienz, Umgang mit Vielfalt im Betrieb
OE-Prozesse: Beratung für Klein- und Mittelunternehmen (KMU)
Beratung und Konzeptentwicklung für Betriebe verschiedener Branchen und Größen
Beteiligung als Beraterin an 3 großen EU-Projekten für KMU:
„Unternehmen machen sich fit für die Zukunft„, Themen:
► Diversitiy-Management – Umgang mit Vielfalt im Unternehmen
► Betriebliche Gesundheitsförderung
► Zukunftsberufe im Baubereich – Nachwuchs-Sicherung für Berufe mit akutem Fachkräftemangel
